薪稅師全國人才庫的背景是什么？為什么建立薪稅師人才庫？最近不少小伙伴向欣欣學姐反應說自己并不知道薪稅師全國人才庫的背景是什么以及為什么要建立薪稅師人才庫，下面讓星星學姐帶大家一起來了解一下。

薪稅師全國人才庫

一、薪稅師全國人才庫的背景是什么？ ? 薪稅師通關禮包

（1）2020年2月，人力資源和社會保障部，國家市場監(jiān)督管理局和國家統(tǒng)計局發(fā)布了人力資源和社會保障部辦公廳的通知，國家市場監(jiān)督管理總局和統(tǒng)計局發(fā)布智能制造技術人員等技術信息的辦公室[人社廳（2020）第17號]明確，通知明確調(diào)整變更職業(yè)信息（六）在“企業(yè)人力資源管理師(4-07-03-04)”職業(yè)下增設“薪稅師”工種。這是中國商業(yè)聯(lián)合會和財才網(wǎng)經(jīng)過八年的努力制定的《薪稅師職業(yè)能力框架》、《薪稅師服務外包技術規(guī)范》和《薪稅師教育、培訓和評估體系》的中文版，在介紹歐美先進知識體系的基礎上，匯集了各行各業(yè)的專家根據(jù)新時期企事業(yè)單位薪稅師的實際需求；
（2）3月11日，中國商務聯(lián)合會聯(lián)合人力資源和社會保障部宣布了薪稅師為新職業(yè)；
（3）2019年10月，成為人力資源和社會保障部的新職業(yè)。自2018年7月以來，中國商業(yè)聯(lián)合會開展了薪稅師能力水平項目，自那時以來，中國超過13000人獲得了中國商業(yè)聯(lián)合會頒發(fā)的薪稅師證書，并獲得了英國教育和大學認證。為了更好地服務于中國需要薪稅服務的單位和個人，以及獲得中國薪稅證書的專業(yè)人員，促進行業(yè)誠信建設，提高服務質(zhì)量，更加重視薪稅人員,以管理和監(jiān)督專業(yè)服務,依法維護應稅代理人的合法權益,反映稅務人員的要求,促進行業(yè)公平競爭,，在滿足應稅服務需求的實體和個人與國家稅務機關和機構之間搭建橋梁，并發(fā)布《關于建立國家稅務顧問人才庫的通知》（中商聯(lián)函[2020]17號）。

薪稅師全國人才庫

二、為什么建立薪稅師人才庫？

中國商業(yè)聯(lián)合會是全國社會信用標準化技術委員會商業(yè)信用分技術委員會(TC470/SC2商務部籌建及進行業(yè)務指導)秘書處所在單位。中國商務聯(lián)合會首先開展了薪稅師能力水平評估項目，聘請了國家稅務總局稅務局、中國人才交流協(xié)會、國家稅務總局、中國注冊稅務師協(xié)會、中央財經(jīng)大學、英國人力資源投資標準委員會等實體，擁有一套完整的薪稅服務外包技術規(guī)范，包括薪稅部門專業(yè)技能框架建立的相關標準。目前，薪稅項目正在全國26個省市實施，12個省、市大型人力資源協(xié)會已下發(fā)文件批準薪稅項目中國商務聯(lián)合會。它是非常規(guī)范和具有代表性的。
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