2025年九江銀行春季校園招聘已正式啟動！本次春招流程包括網上報名、簡歷篩選、素質測評、筆試、面試、體檢、背景調查等環(huán)節(jié)，具體以時間通知為準，報名于2025年5月10日截止，以下是具體招聘流程解析。
一、2025九江銀行春招流程
1、網上報名
網申是九江銀行春招流程的第一步。考生需按照公告要求，在指定時間內登錄九江銀行官網或微信公眾號進行報名。網申過程中，考生需填寫個人信息、教育背景、實習經歷等內容，并上傳相關證明材料，報名截止時間為2025年5月10日。
2、簡歷篩選
網申截止后，九江銀行根據招聘條件對考生的簡歷進行篩選。
3、素質測評
簡歷通過后需完成素質測評，內容涵蓋邏輯能力、職業(yè)傾向等，建議提前熟悉題型。
4、筆試與面試
筆試側重專業(yè)能力與行業(yè)知識，分批次組織以提高效率。
面試采用初面與決策面試結合，重點考察溝通能力與崗位適配度。
5、體檢與背調
通過面試的考生需參加統(tǒng)一體檢，同時九江銀行會對考生進行背景調查。
各個環(huán)節(jié)的安排將以短信或郵件形式通知，大家保持通訊暢通，如果沒有通過不會另行通知。
二、2025九江銀行春招崗位及職責
1.金融科技崗
該崗位聚焦金融場景的實戰(zhàn)應用，通過項目實踐與跨機構協(xié)作，培養(yǎng)兼具業(yè)務思維與數(shù)字能力的復合型人才。面向計算機類、電子信息類、數(shù)學類等專業(yè)畢業(yè)生，要求具備知名院校全日制本科及以上學歷，境內畢業(yè)生需于2025年1月至7月間取得學位。工作地點覆蓋武漢、九江、南昌、廣州等總分行部室。
2.管理培訓生
旨在培養(yǎng)總分行未來的管理人才，注重戰(zhàn)略思維與實戰(zhàn)能力。通過一線輪崗、專業(yè)實踐等系統(tǒng)性培訓，為候選人提供管理晉升通道。招聘不限專業(yè)，但要求畢業(yè)于知名院校，學歷與畢業(yè)時間要求與金融科技崗一致。
3.培訓生與客服經理
培訓生側重分支行業(yè)務拓展與基層管理，客服經理則聚焦柜面服務與客戶關系維護。兩者均要求全日制本科及以上學歷，客服經理崗位對2024屆、2025屆畢業(yè)生開放，具有服務類實習經歷者優(yōu)先。工作地點包括江西、合肥、廣州等分支機構。
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