?國企不是事業(yè)單位?,國企和事業(yè)單位在性質、職能、管理體制與運行機制上均有顯著差異,今天小編來詳細介紹一下!
國企算事業(yè)單位嗎
  一、國企算事業(yè)單位嗎
  我國的體制內只有兩類,公務員和事業(yè)編。這兩者都是有編制的,前者是行政編制,遵守的是公務員法,工資都是來自政府的財政撥款;后者是事業(yè)編制,遵守的是事業(yè)單位人員管理條例,部分單位工資是政府財政全額撥款,部分單位是財政差額撥款。這兩者都是鐵飯碗,很穩(wěn)定。
  而國企的普通員工,都是勞動合同制,跟私企一樣,遵守勞動法,工資則是企業(yè)自己撥款。
  二、定義和性質
  ?國企?:國有企業(yè)是由國務院及地方人民政府履行出資人職責的獨資或控股公司,追求利潤并自主運營、自行負責盈虧。國企的主要目的是通過生產(chǎn)經(jīng)營活動獲取利潤,參與市場競爭,例如國有汽車制造企業(yè)需要不斷推出新車型,提高產(chǎn)品質量,以在市場中占據(jù)一席之地。
  ?事業(yè)單位?:事業(yè)單位是指由國家出于社會公益目的,由國家機關或其他組織利用國有資產(chǎn)設立的,主要從事教育、科技、文化、衛(wèi)生活動的社會服務組織。其主要目的是提供社會公益服務,不以盈利為目的,資金主要來源于國家財政撥款。
  三、職能和管理方式
  ?國企?:實行企業(yè)化管理,有獨立的法人地位,注重經(jīng)濟效益和市場競爭力。國企可以根據(jù)市場情況自主招聘員工,制定薪酬體系,決定投資項目。
  ?事業(yè)單位?:通常由國家機關或相關部門進行管理,管理方式相對規(guī)范和嚴格。事業(yè)單位的招聘通常要經(jīng)過嚴格的考試和選拔程序,人員編制也受到嚴格控制。
  四、經(jīng)費來源
  ?國企?:經(jīng)費主要來源于自身的經(jīng)營收入,用于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、技術研發(fā)、員工薪酬等方面。
  ?事業(yè)單位?:經(jīng)費主要由國家財政撥款,以保證其正常運行和提供公益服務。
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