其他回答

• 大同學
  股份有限公司公司章程制定后需要國家機關的審核與批準嗎
  • 韋老師
    股東大會制定的。 根據我國《公司法》的規(guī)定，公司章程的修改應依照以下程序進行： 1． 由公司董事會作出修改公司章程的決議，并提出章程修改草案。 2． 股東會對章程修改條款進行表決。有限責任公司修改公司章程，須經代表三分之二以上表決權的股東通過；股份有限公司修改章程，須經出席股東大會的股東所持表決權的三分之二以上通過。 3． 公司章程的修改涉及需要審批的事項時，報政府主管機關批準。如股份有限公司為注冊資本而發(fā)行新股時，必須向國務院授權的部門或者省級人民政府申請批準；屬于向社會公開募集的，須經國務院證券管理部門批準。 4． 公司章程的修改涉及需要登記事項的，報公司登記機關核準，辦理變更登記；未涉及登記事項，送公司登記機關備案。 5． 公司章程的修改涉及需要公告事項的，應依法進行公告。如公司發(fā)行新股募足股款后，必須依法定或公司章程規(guī)定的方式進行公告。 6． 修改章程需向公司登記機關提交“股東會決議”及“章程修正案”，若涉及登記事項，須有公司法人簽章方可完成變更
• 陳同學
  股份有限公司股權轉讓需要修改章程嗎？
  • 周老師
    不需要。
    股份公司股權轉讓一般采取由公司簽發(fā)出資證明書或相關憑證的方式來實現登記，工商局的公司章程里記載的是發(fā)起人，發(fā)起人的名字不因轉讓股權而發(fā)生變化。
    
    根據公司法規(guī)定，股份公司公司章程只記載發(fā)起人，不記載股東名單。
• s同學
  公司章程能否對監(jiān)事轉讓股份予以限制
  • 胡老師
    編緝同志 我是一家化工股份有限公司監(jiān)事。最近，我們公司舉行股東大會，對公司章程進行了修改。新章程規(guī)定“公司董事、監(jiān)事、高級管理人員任職期間，其在本公司的股份，只能向在本公司任職的股東進行轉讓?！蔽艺J為這一規(guī)定有違股份自由轉讓原則，不利于董事、監(jiān)事、高級管理人員股權轉讓中的利益最大化，應當認定為無效。不知我的想法是否正確，特來信咨詢一下，急盼回音。 讀者劉靜 劉靜同志 來信咨詢的情況涉及公司股權或股份轉讓中的限制問題。股權或股份自由轉讓是一項法律原則，但為了公司運行的穩(wěn)定性、避免損害小股東利益，各國公司法往往對股權或股份轉讓作出一定限制，或規(guī)定公司章程在一定范圍內可限制股權或股份的轉讓。如我國公司法規(guī)定，有限責任公司的股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其其他股東有優(yōu)先購買權。股份有限公司董事、監(jiān)事、高級管理人員應當向公司申報所持有的本公司的股份及其變動情況，在任職期間每年轉讓的股份不得超過其所持有本公司股份總數的百分之二十五所持本公司股份自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓上述人員離職后半年內，不得轉讓其所持有的本公司股份。在有限責任公司股權轉讓中，《中華人民共和國公司法》第72條第4款規(guī)定“公司章程對股權轉讓另有規(guī)定的，從其規(guī)定。”在股份有限公司股份轉讓中，《中華人民共和國公司法》第142條第2款規(guī)定“公司章程可以對公司董事、監(jiān)事、高級管理人員轉讓其所持有的本公司股份作出其他限制性規(guī)定。”從這一規(guī)定可以看出，股份有限公司章程可以對董事、監(jiān)事、高級管理人員轉讓作出限制性規(guī)定。你作為監(jiān)事應自覺遵守章程的規(guī)定，否則轉讓行為無效。即便你作出辭職決定，在你離職后半年內，也不得轉讓你所持有的本公司股份。